La revolución de los pares

Qué dúo: Alonso y Arébalos. Los muchachos escribieron un excelente libro: La revolución horizontal. La solapa del libro promete:

Este libro (uno de los primeros en América Latina y en idioma español) recorre, entre otros temas, los paradigmas de la historia de Internet, el nuevo modelo de la comunicación, el papel del peer en la Web social, las herramientas del marketing en Internet, la reputación y la credibilidad de la empresa, la manera de hacer más efectivo el trabajo de las relaciones públicas, las nuevas relaciones con los medios y los periodistas.

No miente. La premisa está cumplida.

Es un texto ameno y complejo; global y local; teórico y práctico (presentan herramientas y casos).

La revolución de los pares comenzó:

Gracias a los peers, estamos siendo testigos de una democratización de la comunicación. Los usuarios, que llamamos peers, anglicismo que hace referencia a “pares” o “iguales”, ya no se ven limitados a ser receptores de la información, sino que pueden volverse, a su vez, emisores.

Los peers funcionan como nodos del ecosistema de Internet, donde comparten sus recursos y son iguales, descentralizados y, a veces anónimos. Pueden manifestarse de diversas maneras: por medio de un blog, un comentario, una compra, Facebook, Skype, Twitter, BitTorrent, Picasa, eMule, LinkedIn, Flickr o Amazon. (p.28)

La idea central de la revolución horizontal es similar a lo que planteamos con la idea de las des-organizaciones de Scott Lash.

La revoulución horizontal es una lectura OBLIGATORIA para todos aquellos que estén en el ámbito de las comunicaciones. Es más, los relacionistas públicos no pueden dejar pasar ni un minuto más. Casi que el libro está dedicado a las malas prácticas de los encargados de prensa de las organizaciones. El mundo de las relaciones públicas está en crisis y muchos no se dieron cuenta…. En fin….

Les dejo algunas críticas interesantes:

Y, para terminar… LHR en primera persona.

Insisto. No se lo pierdan. No pueden, ni deben. Vamos, vamos a comprar LRH.

 

 

FIN

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